Over mij
Ik ben Pasha Elstak.
Ik haal mijn energie uit werken met, en gidsen van mensen. Ik help om je gedachten te ordenen en structureren, nieuwe luiken te openen en zaken van verschillende kanten te bekijken. Ik hoor vaak terug dat ik de juiste vragen stel en met aandacht luister. Dat alles er mag zijn. Ik heb een groot empathisch vermogen en voel snel aan in welke energie de meeste mensen zitten, en kan daar vaak feilloos op aantappen. Ik kan makkelijk delen, en heb oog voor de behoeften van individuele mensen.
Transcultureel
Als vrouw met een meer-culturele achtergrond werk ik vanuit een transcultureel perspectief.
Voor mij gaat transculturaliteit over bewegen tussen systemen, culturen en werelden. Over wat migratie en verplaatsing doen in jouw leven en in de velden waarin je je begeeft. Over het spanningsveld tussen het 'wij' en het 'ik'. Tussen loyaliteit aan je herkomst en het innemen van je eigen plek.
Mijn eigen achtergrond is Surinaams, Nederlands en Oostenrijks. Mijn herkomst is hybride en gelaagd. Dat is rijk en complex tegelijk. In die gelaagdheid je plek vinden,
je roots eren en uit je bron(nen) tappen, vraagt voortdurend afstemmen: wat draag ik mee, wat laat ik achter, en wat hoort werkelijk bij mij?
Die ervaring neem ik mee in mijn werk. Ik werk en leer samen met een aantal experts uit verschillende transculturele velden. Ieder met specifieke kennis over systemen van herkomst en de thema's die daarin spelen.
Systemisch werken, belichaamde ervaring en creativiteit
Systemisch werken is voor mij geen methode die ik inzet, maar een manier van waarnemen. Ik ben gefascineerd door wat mensen beweegt. Door wat zich onder gedrag afspeelt. Systemisch werken biedt mij de kapstok om dat zorgvuldig te onderzoeken. Ik zoom uit om patronen zichtbaar te maken en plaats gedrag in context.
Ik vind het belangrijk om vooral ook je plek te vinden daar waar je lijf is. Je lichaam is wijs, geeft vaak signalen voordat je het zelf doorhebt. Ik werk met kleine opstellingen, vloerankers, verbeelding en creatieve vormen. Het zijn allemaal manieren om je lijf mee te nemen in je leerproces.
Creativiteit opent andere ingangen dan taal alleen. Soms ontstaat inzicht via woorden. Soms via beweging, beeld of ruimte.
Holding space
Holding space is de basishouding van waaruit ik werk.
Voor mij betekent het dat ik een ruimte creëer waarin je jezelf niet hoeft te verklaren, verdedigen of bewijzen. Een ruimte waarin alles wat zich aandient welkom is en gezien mag worden. Waar nieuwsgierigheid belangrijker is dan oordeel en waar niets gefixt hoeft te worden.
Holding space vraagt aanwezigheid. Het vraagt dat ik mijn eigen aannames ken, mijn eigen spanning kan dragen en niet invul voor de ander. Het betekent dat ik het proces niet overneem, maar naast je blijf staan terwijl jij je eigen beweging maakt.
In mijn werk met individuen en organisaties vormt dit de bedding onder alles wat ik doe. Het maakt dat gesprekken kunnen verdiepen zonder te verharden. Dat spanning eerst begrepen mag worden. Dat er ruimte ontstaat voor wat nog geen taal heeft.
Het werk van Heather Plett heeft mij hierin sterk gevormd. Het vertalen van het boek The Art of Holding Space en mijn opleiding tot Certified Holding Space Practitioner hebben deze manier van werken verder verdiept.
Meer weten?
Pasos Transcultureel Systemisch Werk
In 2017 startte ik Pasos Coaching, nadat ik mijn opleiding tot professional coach had afgerond. Pasos betekent stappen in het Spaans. Verandering voltrekt zich stap voor stap. Zonder haast. En soms moet je een stap terug doen om werkelijk te kunnen bewegen.
Wat begon als systemische coaching, groeide door. In mijn werk merkte ik dat ik altijd al breder keek dan het individu alleen. Ik keek naar context, naar herkomst, naar patronen die groter zijn dan één persoon. Dat kreeg woorden toen ik mij vanaf 2023 verder verdiepte in het Transcultureel Systemisch Werk aan de School voor Systemisch Bewustzijn.
In 2025 werd Pasos Coaching daarom Pasos Transcultureel Systemisch Werk.
Daarnaast ben ik mede-eigenaar van Bureau Neerland. We richten ons daarin op het begeleiden van leiderschap- en organisatieontwikkeling vanuit een systemisch perspectief.
